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“那您也别难过。”
“我怎么可能难过，到底什么事。”
迹部有些不耐烦，他是专业的，怎么可能会有那些奇怪的情绪，“说起来你把手机给岩濑惠了吗。”
“给了，不过……”
“不过什么。”
“岩濑课长要休假了，好像已经被批了。”
岩濑惠休假？自己没批啊？
迹部突然想到，岩濑惠的假现在已经不由自己批了。
“他休几天。”
“岩濑课长他……他休这个数。”
新秘书悄悄竖起了一根手指。
迹部大胆地猜测：“一周？”
新秘书满脸沉痛：“不，一个月。”
“一个多月，将近一个半月。”
但是岩濑惠哪儿来的那么多假期，就算一年的20天带薪假全部休完，算上双休日，最多最多也就快一个月，毕竟今天又不是周五。
迹部景吾直觉不对。
他没再搭理新秘书，而是快速打开电脑，找到了内部管理系统，果然在人力系统看到了岩濑惠的请假申请。
会长的特助干活非常麻利，已经给审批了，毕竟接下来这段时间里董事会也没有特别繁忙的业务。
迹部仔细看了看，确实是正常的一年20天带薪休假，然后还有……
生理结合假？？？
“社长，您没事吧？”
见顶头上司面色如铁，新秘书大气也不敢喘一个，问的声音和蚊子哼哼一样。
她就是象征性的问问，纯为了八卦，不回答也行。
“呵，本大爷好着呢。”
社长大人还是宽宏大量地回答了她。
迹部景吾都要气笑了。
他岩濑惠哪儿来的其他alpha？
与普通的带薪休假不同，生理结合假的申请规则时间非常麻烦的事，毕竟它不适用于每一个人，针对不同的性别、不同情侣的性别配对，都有不一样的要求和可休假的指标。
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