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开会结束后，欧阳根据吴厂长的调拨单据，让下面的采购文员联系了福林工厂。
起初，远在内地东江省启源市东山县的福林厂，听说粤海这边有人下单代工一批消防泵，还以为是诈骗的。
毕竟他们已经沉寂了一段时间，突然接到这样的订单，难免会有所怀疑。
直到他们弄清楚了是海盛集团，才放心地洽谈。
陈海洋和欧阳从开始正式的接触富林，只用了几天时间，在电话和传真邮件中就敲定了合作意向。
之后，海盛这边的陈海洋、欧阳思洁、陈军、齐鹏飞一起，前往富林厂实地考察工厂情况。
四人着实被他们的接待规格震惊到了。
任他们谁都没想到，内地一个县城的企业，竟然有自己的内部招待所。
那招待所虽然规模不大，客房只有十来间，但装修豪华程度令人咂舌。
房间里摆放着红木家具，高档家电一应俱全。
招待所内还有自己的大小宴会厅七八个，最大的宴会厅能同时容纳一百来人就餐。
在富林厂的两天里，他们吃到的野味是他们这辈子仅仅在电视上见过的。
这一通考察之后，他们四个也明白了，厂子的技术和设备确实没问题，但这管理确实不像是一个企业该有的样子。
比如，在招待所的运营管理上，似乎过于注重排场和享受，而忽视了成本控制和效率提升。
在生产现场，也存在一些管理不规范的情况，如物料采购下料流程不够标准时常出现库里的原料和产线上的东西数量对不上。
在生产的过程中，前后两个多月，海盛集团的技术人员来来回回跑了好几趟。
他们在生产过程中仔细观察，对富林集团的设备情况和技术情况进行了深入的摸底。
他们检查设备的运行状况，记录设备的参数和性能指标，评估设备的维护保养情况。
同时，与富林的技术人员交流，了解他们的技术研发能力和生产工艺。
通过这些实地考察和交流，海盛集团对富林的实际情况有了更全面、更准确的了解。
期间，李明辉又开了几次会，几个高管又把海盛集团自身的情况和富林的情况综合分析了一遍。
大家从各个方面进行了深入的讨论和评估，包括市场前景、财务状况、技术实力、管理水平等。
最终形成的决议是收购富林厂。
这个收购决定对于海盛集团来说，可以说是一步险棋。
因为昔日的富林的体量和如今的海盛相差无几，所谓瘦死的骆驼比马大，就怕他们有什么隐形资产在收购进行一半的时候忽然冒出来，那海盛轻则违约割肉止损，重则被反噬两家整合股份。
所以海盛这一方必须要十二万分小心再小心。
在后续的收购过程中，他们需要组建专业的团队，对富林进行全面的尽职调查，制定详细的收购方案和风险应对措施，确保收购的顺利进行和集团的利益不受损害。
：（）官途商海
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